工行防城港分行三结合扎实做好安全保卫工作

2017年10月12日 20:07来源:网络整理手机版

今年以来,工行防城港分行针对社会治安严峻复杂和员工安全防范意识参差不齐的实际,积极分析和探索安全保卫工作规律,提出了“宣传与警示相结合、培训与演练相结合、排查与整改相结合”的安保工作新思路,扎实做好安全保卫工作。

宣传与警示相结合

为使员工和客户更容易和更深刻接受安保意识,该行一改以往单一宣传的做法,将宣传与警示紧密结合。一是对员工的宣传,特别强调安保的“红线”、“底线”意识,宣传内容强调责任主体,具体到岗位,到工作环节,使宣传切切实实接地气,不浮泛。二是在综合利用电视、LED屏、展板、海报、网讯、融e联等多种渠道宣传上加重安保案例的比例,特别是实际遇到的诸如持械抢劫、突发火灾、发现可疑物等突发情况的正确处置方法等,声、像、画并茂,既有实质内容又生动活泼,立体感受和警示效果强烈。三是安保宣传上做到员工人人参与,改变了以往宣传只靠少数人参与的做法,通过员工人人参与,提高员工的宣传热情,营造更加浓烈的宣传氛围,特别是通过员工人人向客户发放宣传手册、发送风险提示短信、讲授电信网络诈骗常见手段和辨别方法、用卡安全和防盗知识等宣传活动,员工本人和客户在提高安全保护意识上相得益彰。四是组织全行员工观看《生死之间》等安全生产警示教育片,召开安全保卫及安全生产专题会议等,结合案例和本行实际,在全行上下开展“保安全促发展”安保专题大大讨论,更有效地提高了全行员工的安保意识和人防水平。

培训与演练相结合

该行培训以实效为目标,并通过演练来检验效果。一是从分行到支行到网点都制订有一整套安保培训计划,安保培训已常态化和制度化,各级干部率先垂范,一岗双责,将安保工作提高到前所未有的高度。除常规的安保晨训、点评、制度学习外,还通过一系列的主题培训教育活动将安保培训推向深入。如,7月上旬该行通过现场与视频相结合的形式举行了全行性的“合规文化宣讲暨安全教育培训”;举办了全辖的“学规矩、守纪律、防风险、保安全、促发展”主题教育知识竞赛,使安保理念深入人心。二是从分行到支行到网点全面落实安保演练工作,演练方案针对性强,符合形势特点。如邀请市消防支队对分行本部进行突然袭击的火灾现场应急处置演练,有效地检验了员工的安防知识水平和应用处置能力;下半年以来,仅一级支行层面就组织了6次实地安保专题演练,内容包括消防逃生、反恐、反抢劫、灾备等,现场演练后即进行演练点评,并及时进行相关知识的培训,确保了效果。分行还充分运用报警监控联网平台开展刑事治安事件三级联动应急演练活动,有效地提高了技防、人防水平和能力。

排查与整改相结合

该行的安保排查除常规排查外,还有不少的结合时令特点和形势背景的专项重点排查,但都与整改相结合。一是以公安、银监部门组织的第五轮银行业金融机构安全评估为契机,从分行到支行都迅速制订了详细的工作方案,明确相关责任人的具体权责、工作项目和具体的时间进度要求,查、评、改同时推进。从8月中旬起,各机构全面实施自查、自纠和预评工作,要求边查边改,立行立改;认真做好检查和整改记录,及时汇总分析和研究解决本单位的问题隐患,对可以马上落实整改的问题,即落实整改负责人和完成时间要求,强性要求在规定的时限内完成整改。二是对全辖办公室营业场所、仓库、机房、杂物间、配电房、食堂等进行认真细致的危险化学品和易燃爆物品清理排查,及时彻底整改。三是动员员工积极查找身边的安全隐患和不安全行为,特别是把隐患随手拍活动当作一项长效机制抓落实,通过拍照将员工反映(查找)出来的安全隐患及时进行整改,全行上下形成了“安全隐患人人查、安全事故人人防”的良好氛围。(钟家耀)

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